KASTAMONU – Tüm Eğitim Çalışanları Sendikası (TEÇ-SEN) Kastamonu Şube Başkanı Enver Değirmenci, eğitim çalışanlarının özlük ve mali haklarına ilişkin taleplerini kamuoyuna açıkladı. Açıklamada, kamu personelinin kariyer imkanlarının geliştirilmesi, ücret farklılıklarının giderilmesi ve eğitim çalışanlarının haklarının kapsamının genişletilmesine yönelik talepler öne çıktı.
Değirmenci, eğitim sisteminin farklı görevlerde bulunan çalışanların ortak emeğiyle yürütüldüğünü belirterek, eğitim çalışanlarının görev, unvan ve sorumluluklarına ilişkin sorunların bütüncül şekilde ele alınması gerektiğini ifade etti.
Kariyer süreçleri için düzenli sınav takvimi
TEÇ-SEN’in öncelikli talepleri arasında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavlarının düzenli hale getirilmesi yer aldı.
Değirmenci, sınav tarihlerinin önceden ilan edilmesini ve her kadro için sınavların belirli bir takvim doğrultusunda gerçekleştirilmesini istedi. Bu alanda mevzuat düzenlemesi yapılması çağrısında bulundu.
Ücret adaleti talebi
Açıklamada MEB yöneticilerinin özel hizmet tazminatları arasındaki farklılıklar da gündeme getirildi.
TEÇ-SEN, söz konusu farklılıkların giderilmesini ve kamu çalışanlarının görev, sorumluluk ve hizmet sürelerinin ücret politikalarında dikkate alınmasını talep etti.
Hazırlık ödeneğinde ayrım yapılmaması istendi
Öğretim yılına hazırlık ödeneğine ilişkin değerlendirmede bulunan Değirmenci, eğitim kurumlarının işleyişine katkı sağlayan tüm çalışanların bu ödemeden yararlanması gerektiğini belirtti.
Sendika, hazırlık ödeneğinin tüm eğitim çalışanlarına herhangi bir ayrım yapılmaksızın ödenmesini talep etti.
Şube Müdürlüğü sürecinde takvim beklentisi
Açıklamanın bir diğer başlığı Şube Müdürlüğü mülakatları oldu.
TEÇ-SEN, mülakat takviminin açıklanmasını ve kariyer sürecine ilişkin belirsizliğin ortadan kaldırılmasını istedi.
Değirmenci, kamu personelinin görevde yükselme ve kariyer süreçlerinde önceden belirlenmiş ve öngörülebilir takvimlerin önem taşıdığını ifade etti.
“Eğitim çalışanlarının ortak talepleri var”
Eğitim hizmetinin yalnızca öğretmenlerden oluşmadığına dikkat çeken Değirmenci, memur, şef, teknisyen, yardımcı hizmetli, güvenlik, temizlik ve diğer görevlerde çalışan personelin eğitim kurumlarının işleyişinde sorumluluk üstlendiğini belirtti.
Değirmenci, eğitim çalışanlarının hak ve çalışma koşullarına ilişkin taleplerin birlikte değerlendirilmesi gerektiğini söyledi.
TEÇ-SEN Kastamonu Şubesi tarafından açıklanan başlıca talepler şöyle:
• Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavlarının düzenli takvime bağlanması,
• Sınav tarihlerinin önceden ilan edilmesi,
• MEB yöneticilerinin özel hizmet tazminatları arasındaki farklılıkların giderilmesi,
• Ücret adaletinin sağlanmasına yönelik düzenleme yapılması,
• Öğretim yılına hazırlık ödeneğinin tüm eğitim çalışanlarına ödenmesi,
• Şube Müdürlüğü mülakat takviminin açıklanması.
Değirmenci, eğitim çalışanlarının özlük haklarına ilişkin taleplerin takipçisi olacaklarını belirterek, hak, emek ve adalet vurgusuyla mücadeleyi sürdüreceklerini ifade etti.
